翌日,南辉工业园。
顾成再次来到了天擎工业厂区,昨天才十来个员工,而今天过来一看,厂里已经有50多名员工,基本上现有的规模已经达到标准了。
而天擎科技加上长风商务区的办公点,公司的员工也突破了九十二人。
钱给到位,人一定到位,林兴业办事能力确实值的称道,邱石明作为一个高效执行力的管理者,他亲自物色的厂长自然也要具备强大执行力。
林兴业本身也有自己的人脉,这里面有十来个优秀员工都是他从老东家挖来的,要不是因为业务范畴不对标,挖三十多个人来都可以。
不过就算真的可以林兴业也不会那么做,他也不是涉世未深的人,深知那么做会让老板不舒服,毕竟厂里都是你的人,这是犯忌讳的事情,就算是一家公司也不能这么干,万一你们闹事了一起闹咋办?
老板也不傻,虽然这种情况可能性不高。
总的来说,顾成对这位厂长还是颇为满意的,办事能力强,考虑也周全,完全值80万年薪待遇这个价码。
……
厂区里的一间较大的办公室,三四十来个新加入的技术人员都汇聚一堂望着老板。
顾成说道:“建模我已经完成的差不多了,大家都拷贝一份,但各模块都需要优化,要尽快搞定,不要等生产线搞好了还没法儿投产。”
把事情交代完毕,各员工都开始负责各自的工作模块。
“林厂长,你尽快去处理机械义肢的CMDC认证、GB/T19000-ISO9000标准认证等事宜。”顾成前往生产车间的同时,把林兴业也叫来。
“明白。”
CMDC认证是华国医疗器械质量认证中心,覆盖了各种医疗器械产品,机械外骨骼和机械义肢自然也在该认证标准之内。
当然,也可以无视,前期小规模投产销售可能没有问题,但是没有经过CMDC认证的产品流入市场,企业规模是小作坊可能会侥幸逃过。
但是一旦规模做大了,这就是个大坑,涉嫌欺诈、商业违规等等,停业整顿什么的都会随之而来,要是消费者还因为产品受到伤害,问题更严重。
在这些严肃的问题上,顾成从不抱侥幸心理,何况天擎科技成立,他便对这家公司定位为全球性的跨过科技巨头,那从开局之处就得按照国际一流标准来做。
开始就是稳稳当当的走,将来能够少很多的麻烦,从长远来看这是非常明智的选择。
顾成来到了生产车间,立马找到了主管,召集了几名技术工人,吩咐员工道仓管那去领取一批原材料,准备制作几条义肢样品,做成之后便去医院寻找残疾人志愿者,供其免费试用测试。
材料齐全了、人员齐全了,技术不用说,机械加工设备也基本到齐了,今天已经有一台数控机床入厂
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