第181章为什么不愿意狙击火箭熊公司【第二更】
“有什么问题大家可以现在提出来,我会一一的解答。”
周子儒讲解完之后问出这个问题,这是星灵集团的特色,有问题直接提,提出不同意见交流。
“周部长,普通员工的底薪不能降低,我举个例子”
“行政部文员,他们的薪水以及各种补贴加起来也不过是两万三左右,底薪猛然间降低到一万五,很多人无法负担在香江的生活费用”
“这边的租房价格比内地高了很多,很多人一个月的房租都高达八千到一万,再加上交通费,化妆费,吃饭.等费用,一个月下来真不一定够”。
李雪健直接提出了这个问题,很现实,你的薪水满足不了日常费用,员工肯定会有意见的。
“李总,关于这一点我计算过来,我很清楚他们每个月花费多少,两年前我才离开香江前往内地工作的”
“当时,我一个月的底薪是一万五,算上各种补贴以及奖金是两万五千多,一个月的生活费用加起来是一万六千多”
“各位,我租的房子换算成平方是三十多个平方,月租金为一万,应该比这些文员们租的房子贵”
“两年过去,即便房租上涨,他们租房的费用最多跟这个标准持平,而不是超越”
“为了验证这一点,我专门花费一周时间去摸排了一圈租房市场,也问了很多人,包括在TVB上班的一些人”
“大部分人都不是整租,而是合租,一间卧室费用在六千左右”
“如果你是整租,房租费用在一万一到三万之间,各位,我询问的是繁华地段的小房间,现在亚视的文员有几人住在繁华地段”
“李总,你能给我一个具体的数字吗?”
周子儒说完看着李雪健,李雪健尴尬的笑了笑,心里很清楚,亚视文员没有一个人住在繁华地段,房租费用根本用不了那么多。
只不过,李雪健作为总经理,有些话是必须要说的,说了,哪怕是被公司拒绝,也不是李雪健的问题。
作为总经理,已经努力在为员工争取福利了。
“普通文员的月薪降职每月一万五元,这仅仅是底薪,补贴,考核奖金,年终奖,这三块并没有计算在内”
“刚刚我也说道了,今年开始,一众高层要接受年终奖考核,你做出成绩了就拿得多,做不出成绩就拿得少”
“即便我们这一次调整了薪水,总体薪资标准仍然比TVB高,这一点,我相信大家都非常的清楚”
周子儒说完看着众人,李雪健等人都不吭声了,周子儒说的是事实,现在亚视各个岗位总体薪酬确实比TVB要高那么一点。
高进在一旁看了看众人,“哒哒哒”敲了敲桌子,将所有人的目光吸引过来。
“我说一点”
“今后亚视赚到钱了,员工也会赚到钱,如
请收藏:https://m.hydt8.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)