小柯也对佳华说:“这个李总都没有跟我们说过他之前就已经有了一家加工厂的事?”
佳华就解释道:“李总之前和一个朋友合伙做了一个红木家具厂,由于李总跟那个合伙人出现了矛盾。李总就分了出去。然后李总找到了现在的林总,跟他合伙开了现在的工厂。现在的这些机器就是当初分给李总的。”
我还想要深入了解一些事情,我觉得李总为人并不想我一开始认识的那样。就追问佳华:“那你知道李总和他的那个合作伙伴为什么会出现矛盾吗?”
我想打算了解更多李总的以前的事,好分析一下李总这个人。自从那次在我看到了李总的暴怒之后,我就对李总有一种怀疑的态度了,而且他答应我的也没有遵守,反而怒斥我们。
佳华摇了摇就说:“不知道,反正就是因为利益的关系。”
我也不知道佳华是真的不知道,还是假的不知道。老板与老板之间都是这样的,我大概估计一下就是因为分利不均匀,才导致出现了矛盾。肯定的说就是他们两个就是为了利益的事情。
我没有在佳华身上得到我想要的答案,就有点失望。
这个时候,小柯就问佳华:“佳华,你怎么要走得那么快啊!”
佳华就说:“在你们没有来之前,我就已经提出了离职。李总说一直没有找到人的原因,我才被李总强行留下来。现在你们来了,我肯定要走了。”
佳华说这些话的时候,我觉得他有一种终于可以脱离苦海的感觉。
小柯就说:“我还以为你会在公司继续做一段时间,教一下我咯。我对木雕不是很熟悉。当时你在群里面发布招聘消息的时候。我一直以为是可以跟着你学习一段时间,我才刚刚毕业。”小柯对于自己的技术并不是很信任,后来他的表现也是一样,他技术真的不怎么行。
佳华和小柯都是同一个培训机构,佳华毕业几年了,应该算是小柯的师兄。
佳华对着小柯说:“这个你慢慢来咯!我已经跟你交接好了所有工作的。你还有什么问题就在这个星期问。不然下一个星期,我就走了。”
后来我知道佳华一开始也是着急走,可是被李总以没有招到人为由,强行留下到我们两个的到来。所以那时李总面试我们的时候非常着急我们过来。只有我们来了,他才敢放佳华走的。李总觉得有人代替你了之后,你就可以滚蛋。没有招到人的时候,就会强行留下你。
小柯就佳华说:“那你这个星期就多教导我一下咯。尽量让我多学一点,不然我都不知道以后怎么办。”看来小柯自己也是不信任自己的,他自己都怀疑自己的技术了。
佳华就回答小柯:“可以的。”
我想到一个公司最多可以强留一个员工一个月的,我就想问佳华一个问题。
请收藏:https://m.hydt8.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)